2025年3月21日 / 最終更新日時 : 2025年3月10日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜令和７年「STOP！熱中症 クールワークキャンペーン」を実施します 照会先 労働基準局 安全衛生部 労働衛生課課長 佐々木 孝治主任中央労働衛生専門官 船井 雄一郎副主任中央労働衛生専門官 丸山 太一（代表）03(5253)1111（内線5491）（直通）03(3502)6755 報道関 […]
2025年3月18日 / 最終更新日時 : 2025年3月24日 監理団体ドットネット JLPT｜日本語能力試験 日本語能力試験(JLPT)｜2025年第1回日本語能力試験の申込受付開始 2025年第1回日本語能力試験の申込受付開始 申込の締切は、4月8日（火）17時です。 出典：日本語能力試験JLPT Webサイトhttps://info.jees-jlpt.jp
2025年3月17日 / 最終更新日時 : 2025年3月3日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜日本人と外国人との共生社会の実現に向けた政府の取り組みガイドブック「HarmoniUP！」vol.2（英語版）を掲載 HarmoniUP！（ハーモニアップ！） 日本に住んでいる外国人は２０２３年１２月時点で約３４１万人となり、日本で働く外国人も２００万人を超えました。このパンフレットでは、政府が日本人と外国人との共生社会を築くために進め […]
2025年3月11日 / 最終更新日時 : 2025年3月18日 監理団体ドットネット JLPT｜日本語能力試験 日本語能力試験(JLPT)｜2025年第1回日本語能力試験の申込受付開始について 2025年第ねんだい1回日本語能力試験かいにほんごのうりょくしけんの申込受付もうしこみうけつけを3月がつ18日にち（火か）から開始かいしします。 出典：日本語能力試験JLPT Webサイトhttps://info.jee […]
2025年3月11日 / 最終更新日時 : 2025年3月3日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜中小企業のモデル賃金～中途採用者の賃金決定～ 平成 23 年度 厚生労働省委託「中小企業モデル賃金制度の研究開発等事業」 中小企業のモデル賃金～中途採用者の賃金決定～ 出典：厚生労働省 Webサイトhttps://www.mhlw.go.jp/content/112 […]
2025年3月7日 / 最終更新日時 : 2025年2月24日 監理団体ドットネット 外務省 外務省｜【広域情報】特殊詐欺事件に関する注意喚起（加害者にならないために（その３）） 広域情報 本情報は2025年03月07日（日本時間）現在有効です。 【広域情報】特殊詐欺事件に関する注意喚起（加害者にならないために（その３）） 2025年02月20日 【ポイント】●昨年１２月の「特殊詐欺に関する注意喚 […]
2025年3月5日 / 最終更新日時 : 2025年2月24日 監理団体ドットネット 経済産業省 経済産業省｜第5回「アトツギ甲子園」決勝大会の受賞者を決定しました 経済産業省は、全国の中小企業の後継者・後継者候補（アトツギ）が既存の経営資源を活かした新規事業アイデアを競うピッチイベント「アトツギ甲子園」の第5回決勝大会を開催し、決勝大会に出場したファイナリスト18名に対する最終審査 […]
2025年3月5日 / 最終更新日時 : 2025年3月10日 監理団体ドットネット OTIT｜外国人技能実習機構 外国人技能実習機構｜技能実習生に対する人権侵害行為について（注意喚起） 重要なお知らせ 2025.03.05 技能実習生に対する人権侵害行為について（注意喚起）New 出典：外国人技能実習機構 Webサイトhttps://www.otit.go.jp/files/user/250305-00 […]
2025年2月25日 / 最終更新日時 : 2025年2月10日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜令和８年３月新規高等学校卒業者の就職に係る採用選考期日等を取りまとめました 照会先人材開発統括官若年者･キャリア形成支援担当参事官室参事官 今野 憲太郎室長補佐 越橋 健太郎（内線 5333）（代表電話） 03(5253)1111（直通電話） 03(3597)0331 報道関係者各位 令和８年３ […]
2025年2月25日 / 最終更新日時 : 2025年2月24日 監理団体ドットネット 外務省 外務省｜ラマダン期間中の海外渡航・滞在に関する注意喚起 広域情報 本情報は2025年02月25日（日本時間）現在有効です。 ラマダン期間中の海外渡航・滞在に関する注意喚起 2025年02月17日 １ ２月28日（金）頃から３月29日（土）頃の期間（※）は、イスラム教徒が日の出 […]
2025年2月25日 / 最終更新日時 : 2025年3月3日 監理団体ドットネット 経済産業省 経済産業省｜令和7年2月17日からの日本海側を中心とした大雪に関して被災中小企業・小規模事業者支援措置を行います 2025年2月25日 中小企業・地域経済産業 経済産業省は、令和7年2月17日からの日本海側を中心とした大雪に関して、新潟県南魚沼市に災害救助法が適用されたことを踏まえ、被災中小企業・小規模事業者支援措置を行います。 1 […]
2025年2月21日 / 最終更新日時 : 2025年2月24日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜【同一労働同一賃金の見直し開始】福岡大臣会見概要(令和7年2月21日（金）10:12～10:14 院内大臣室前) 広報室 会見の詳細 閣議等について 大臣：私からは特にございません。 質疑 記者： 労働政策審議会の同一労働同一賃金部会についてお伺いします。部会の委員からは、正社員と非正規社員の間の待遇格差に関する現状などについて意見 […]
2025年2月20日 / 最終更新日時 : 2025年2月24日 監理団体ドットネット e-Govパブリックコメント e-Govポータル｜【雇用助成金の各種一覧】雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案に関する御意見の募集について カテゴリー 労働 案件番号 495240309 定めようとする命令などの題名 雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令 根拠法令条項 ・雇用保険法第62条第１項及び第２項並びに第63条第１項及び第２項・労働施策の総合的な […]
2025年2月14日 / 最終更新日時 : 2025年2月3日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜第１回 カスタマーハラスメントの防止対策の推進に係る関係省庁連携会議 資料 議事次第［77KB］資料１ カスタマーハラスメントの防止対策の推進に係る関係省庁連携会議 開催要綱［139KB］資料２－１ 女性活躍の更なる推進及び職場におけるハラスメント防止対策の強化について 概要［518KB］ […]
2025年2月11日 / 最終更新日時 : 2025年1月27日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜生涯現役地域づくり環境整備事業の実施地域の募集について～令和７年度募集～ 厚生労働省では、地域における高年齢者等の雇用・就業支援の取組を持続可能にするモデルを構築し、他地域への展開・普及を図ることを目的とした「生涯現役地域づくり環境整備事業」を実施しています。 この度、以下のとおり令 […]
2025年2月10日 / 最終更新日時 : 2025年2月17日 監理団体ドットネット 経済産業省 経済産業省｜第5回「アトツギ甲子園」決勝大会出場者が決定しました 2025年2月10日 中小企業・地域経済産業 中小企業の後継者が既存の経営資源を活かした新規事業アイデアを発表するピッチイベントである「アトツギ甲子園」の第5回大会において、地方大会を勝ち進んだ18名の決勝大会出場者（フ […]
2025年2月10日 / 最終更新日時 : 2025年1月20日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜育児・介護休業法が改正されました～令和７年４月１日から段階的に施行～ 育児・介護休業法について 育児・介護休業法 関連パンフレット ★こちらからご覧いただけます。 トピックス 育児・介護休業法が改正されました ～令和７年４月１日から段階的に施行～ 令和６年５月に育児・介護休業法及び次世代育 […]
2025年2月7日 / 最終更新日時 : 2025年1月20日 監理団体ドットネット 経済産業省 経済産業省｜「「稼ぐ力」の強化に向けたコーポレートガバナンス研究会」において会社法の改正に関する報告書を取りまとめました 経済産業省は、「「稼ぐ力」の強化に向けたコーポレートガバナンス研究会」において進められてきた検討を踏まえ、今般、会社法改正に関する報告書を取りまとめました。 1．背景 経済産業省は、日本企業の「稼ぐ力」の強化に向けたコー […]
2025年2月6日 / 最終更新日時 : 2025年1月20日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜労働政策審議会建議「今後の労働安全衛生対策について」を公表します 照会先 労働基準局 安全衛生部 計画課課長 佐藤 俊課長補佐 藤井 健人（代表番号）03(5253)1111（内線5220） 報道関係者 各位 労働政策審議会建議「今後の労働安全衛生対策について」を公表します 厚生労働 […]
2025年2月5日 / 最終更新日時 : 2025年2月10日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜【2025年4月1日から】在留手続等に関する手数料の改定 ２０２５年４月１日から「出入国管理及び難民認定法施行令の一部を改正する政令」が施行されることに伴い、在留資格変更許可等に係る手数料の額が改定されるとともに、オンラインで手続を行った場合の手数料の額についても新たに定めら […]
2025年2月5日 / 最終更新日時 : 2025年2月10日 監理団体ドットネット OTIT｜外国人技能実習機構 外国人技能実習機構｜送出機関に対する新規受入れ停止措置の解除について（周知） 重要なお知らせ 2025.02.05 送出機関に対する新規受入れ停止措置の解除について（周知）New 令和元年１１月、出入国在留管理庁において取りまとめられた「失踪技能実習生を減少させるための施策」に基づき、令和５年１ […]
2025年2月5日 / 最終更新日時 : 2025年1月13日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜動画版「これってあり？～まんが知って役立つ労働法Ｑ＆Ａ～」を作成しました 照会先 政策統括官付政策統括室 労働経済調査官 藤木 調整第一係長 早船 (代表電話) 03(5253)1111 （内線 7728）(直通電話) 03(3595)2159 報道関係者各位 動画版「これって […]
2025年2月4日 / 最終更新日時 : 2025年1月13日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜外国人との共生社会の実現に向けたロードマップ ロードマップとは？ 「外国人との共生社会の実現に向けたロードマップ」（以下「ロードマップ」という。）は、「外国人材の受入れ・共生に関する関係閣僚会議」（以下「関係閣僚会議」という。）の下に開催された「外国人との共生社会 […]
2025年2月4日 / 最終更新日時 : 2025年2月3日 監理団体ドットネット e-Govパブリックコメント e-Govポータル｜【熱中症対策の周知が成されていないと違反へ】労働安全衛生規則の一部を改正する省令案に関する御意見の募集について カテゴリー 労働 案件番号 495240317 定めようとする命令などの題名 労働安全衛生規則の一部を改正する省令 根拠法令条項 労働安全衛生法（昭和47年法律第57号）第22条第２号、第27条第１項 行政手続法に基づく […]
2025年2月3日 / 最終更新日時 : 2025年1月13日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策 総合的対応策とは？ 「外国人材の受入れ・共生に関する関係閣僚会議」（以下「関係閣僚会議」という。）で決定される「外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策」（以下「総合的対応策」という。）は、外国人材を適正に受け入れ、 […]
2025年1月31日 / 最終更新日時 : 2025年2月3日 監理団体ドットネット JLPT｜日本語能力試験 日本語能力試験(JLPT)｜2024年第2回試験 合否結果通知書の発送について 2024年第2回試験の合否結果通知書は2月21日（金）に発送予定です。 出典：日本語能力試験JLPT Webサイトhttps://info.jees-jlpt.jp
2025年1月31日 / 最終更新日時 : 2025年2月3日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜【外国人労働者数は約230万人。過去最多を更新】「外国人雇用状況」の届出状況まとめ（令和６年10月末時点） 令和7年1月31日（金） 照会先 職業安定局 外国人雇用対策課海外人材受入就労対策室室長 南摩 一隆室長補佐 岩橋 貴生(代表電話)03(5253)1111 (内線5699,5729) (直通電話)03(3503 […]
2025年1月29日 / 最終更新日時 : 2024年12月28日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜労働政策審議会建議「女性活躍の更なる推進及び職場におけるハラスメント防止対策の強化について」を公表します 照会先雇用環境・均等局 雇用機会均等課 課長 岡野 智晃 課長補佐 山野 翔太 （代表番号）03(5253)1111（内線7845） 報道関係者各位 労働政策審議会建議「女性活躍の更なる推進及び職場におけるハラ […]
2025年1月27日 / 最終更新日時 : 2025年1月20日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜日本人と外国人との共生社会の実現に向けた政府の取り組みガイドブック「HarmoniUP！」vol.2 HarmoniUP！（ハーモニアップ！） 日本に住んでいる外国人は２０２３年１２月時点で約３４１万人となり、日本で働く外国人も２００万人を超えました。このパンフレットでは、政府が日本人と外国人との共生社会を築くために進め […]
2025年1月24日 / 最終更新日時 : 2024年12月28日 監理団体ドットネット JLPT｜日本語能力試験 日本語能力試験(JLPT)｜日本語能力試験 2024年12月試験 実施概要 日本語能力試験 2024年12月試験 実施概要 出典：日本語能力試験JLPT Webサイトhttps://www.jlpt.jp/about/pdf/2024decemberpr.pdf
2025年1月21日 / 最終更新日時 : 2024年12月25日 監理団体ドットネット 法務省 法務省｜【外国人による犯罪・非行…237～247の10ページ】令和６年版犯罪白書 令和６年版犯罪白書 －女性犯罪者の実態と処遇－ 令和６年版犯罪白書は、同年１２月２０日の閣議で配布され、同日公表された。白書の全文は、次のとおりである。【PDF】 出典：法務省 Webサイトhttps://www.moj […]
2025年1月20日 / 最終更新日時 : 2024年12月25日 監理団体ドットネット 経済産業省 経済産業省｜第14回「キャリア教育アワード」及び第13回「キャリア教育推進連携表彰」受賞企業・団体が決定しました 経済産業省は、子ども・若者に対し働くことの意義や学びと実社会とのつながりを伝え、社会的・職業的自立に向けて必要な基盤となる資質・能力を育成する「キャリア教育」の取組を推し進めています。この度、優れたキャリア教育の取組を行 […]
2025年1月17日 / 最終更新日時 : 2024年12月25日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜「グッドキャリア企業アワード」好事例集 厚生労働省では、従業員の自律的なキャリア形成支援について他の模範となる取組を行っている企業等を表彰し、その理念や取組内容、具体の効果等を広く発信、普及することにより、キャリア形成支援の重要性を社会に広め、定着を期すことを […]
2025年1月15日 / 最終更新日時 : 2024年12月25日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜令和６年 障害者雇用状況の集計結果 照会先 職業安定局障害者雇用対策課課長 西澤 栄晃 主任障害者雇用専門官 藤井 剛課長補佐 武田 和也（代表電話）03-5253-1111（内線） 5829 […]
2025年1月13日 / 最終更新日時 : 2024年12月25日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜「令和６年度キャリア教育推進連携シンポジウム｣を２月６日に開催 照会先 人材開発統括官付参事官（若年者・キャリア形成支援担当）付キャリア形成支援室室長：佐藤 悦子室長補佐：鶴川 泰生 (代表電話) 03 (5253) 1111（内線5372） (直通電話) 03 (3502) 893 […]
2025年1月10日 / 最終更新日時 : 2025年1月13日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜「グッドキャリア企業アワード2024企業向けセミナー」を開催します 令和7年1月10日（金） 照会先 人材開発統括官付参事官（若年者・キャリア形成支援担当）付キャリア形成支援室室長：佐藤 悦子室長補佐：髙橋 真弓（内5974）(代表電話) 03 (5253) 1111(直通電話) 03 […]
2025年1月9日 / 最終更新日時 : 2024年12月16日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜第７回ストレスチェック制度等のメンタルヘルス対策に関する検討会議事録 労働基準局安全衛生部労働衛生課 日時 令和６年10月10日（木）10：00～ 場所 経済産業省別館11階1111号会議室（東京都千代田区霞が関１－３－１） 議題 （１）中間とりまとめについて （２）その他 議事 議事内容 […]
2025年1月8日 / 最終更新日時 : 2024年12月16日 監理団体ドットネット 出入国在留管理庁 出入国在留管理庁｜入管を名乗る不審な電話、メール等にご注意ください 出入国在留管理庁や地方出入国在留管理局などの職員を名乗る不審な電話やメール等に関する相談が多数寄せられています。出入国在留管理庁及び地方出入国在留管理局の職員が、電話やメール等で金銭を要求することは一切ありませんので、ご […]
2025年1月3日 / 最終更新日時 : 2024年12月10日 監理団体ドットネット 厚生労働省 厚生労働省｜外国人雇用実態調査に関するQ＆A 国民の皆様からよくあるお問い合わせにつきまして、Q＆A形式でまとめています。 Q. 調査の時期はいつですか？ A. 外国人雇用実態調査は、10月１日から11月30日を調査期間として実施しています。 Q. 調査の結果は […]
2025年1月2日 / 最終更新日時 : 2024年12月10日 監理団体ドットネット 首相官邸 首相官邸｜国民の安心・安全と持続的な成長に向けた総合経済対策 全ての世代の現在・将来の賃金・所得を増やす 日本経済・地方経済の成長 賃上げ環境の整備 中堅・中小企業の生産性向上 中小企業の価格転嫁の円滑化、省力化投資や経営基盤の強化を支援し、最低賃金の引上げ・賃上げの普及・定着を実 […]
